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西北农林科技大学地处中华农耕文明发祥地、国家级农业高新技术产业示范区——陕西杨凌，是教育部直属、国家原“985工程”和“211工程”重点建设高校，首批入选国家“世界一流大学和一流学科”建设高校，也是全国农林水学科最为齐备的高等农业院校。

学校秉承“经国本，解民生，尚科学”的办学理念和“诚朴勇毅”的校训，突出产学研紧密结合的办学特色，着力优化人才政策和学术平台，促进各类教师成长成才。在高水平教师队伍建设支撑下，学校现有7个国家重点学科和2个国家重点（培育）学科；农业科学、植物学与动物学、工程学、环境科学与生态学、化学、生物学与生物化学、药理学与毒理学、分子生物学与遗传学、微生物学、地球科学等10个学科进入ESI全球学科排名前1%, 农业科学、植物学与动物学2个学科进入ESI前1‰之列。目前，已发展为全国农林水学科最为齐备的高等农业院校。

学校1991年获批设立博士后科研流动站，现有14个博士后科研流动站，累计招收博士后888人。博士后在获批主持国家级、省部级科研项目、发表高水平论文等方面取得丰硕成果，培养的博士后绝大多数已成为相关领域的科研骨干和学术带头人。设站至今,学校始终高度重视博士后人才队伍建设，积极推动博士后事业快速发展，博士后人才队伍在学校人才培养、学科建设、国际交流、社会服务等方面发挥了重要作用，为国家现代化农业发展提供了强有力的人才和科技支撑。

西北农林科技大学诚邀海内外优秀人才加盟，共建世界一流农业大学！

学校网址：https://www.nwsuaf.edu.cn/

一、博士后招聘条件

1.遵纪守法，具有良好的思想品德；

2.学术成果突出，有较大发展潜力；

3.身心健康，年龄在35周岁以下；

4.获得博士学位一般不超过3年。

5.具备岗位所需要的其他条件。

二、博士后薪酬待遇

（一）薪酬

1.年薪不低于15—33万元（税前），并享受绩效奖励（参照学校在编在岗教职工执行）。   2.入选“博士后创新人才支持计划”、“博士后国际交流计划引进项目”等同类同级国家博士后专项经费资助者，学校给予相应配套资助。

（二）住房

学校提供周转房。对学校暂时无法解决住房者，为其提供住房补贴。

（三）社保

按照学校在编在岗教职工社保有关规定，享受养老、医疗、工伤、生育等社会保险待遇。

（四）子女入托入学

提供幼儿园、小学和中学等优质教育资源（学校附属幼儿园为省级示范幼儿园，就读的小学为省级示范小学，附属中学为省级示范中学）。

（五）职称评审

在站期间可按照学校相关文件规定申请参加职称认定及评审。

（六）师资选留

1.在站期间表现优异的博士后，出站后可按相应程序优先补充到学校教师队伍。

2.符合学校高层次人才支持计划入选条件的，出站后可申报该计划相应岗位。

三、流动站简介及联系方式

四、招收程序及联系方式

申请人须提前联系合作导师，确定合作关系后，向流动站提交进站申请。

人事处联系人：卫老师

联系电话：029-87082970

邮箱:postdoctor@nwsuaf.edu.cn

学校博士后网站：https://rsch.nwafu.edu.cn/postdoctor/

来源：http://www.sxggzp.com/app/article/content/8265.shtml