人才引进工作地区：广东

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

    许杰博士，研究员，国家级青年人才项目入选者，中山大学“百人计划”中青年杰出人才，广东省珠江青年拔尖人才。博士毕业于美国佐治亚大学，后于美国Scripps研究所ArdemPatapoutian院士课题组从事博士后研究工作，后在诺华制药生物医药研究所担任课题组长。现任职于中山大学附属第一医院精准医学研究院。在Cell，Nature Neuroscience，Proceedings of National Academy of Sciences, eLife等知名杂志发表多篇研究论文，并担任多个学术杂志杂志编委和审稿人。先后获得获诺华制药基因组研究所特别贡献奖，美国恩科心血管研究院青年科学家奖等荣誉。

    课题组致力于探索机械力在正常生理和疾病过程中的作用，利用医学、生物、材料和机械电子工程多学科交叉的优势，运用人源原代细胞和基因编辑动物模型，利用分子生物学、细胞生物学及遗传学技术手段，研究机械力受体在心血管、骨骼、肌肉等组织中的生理病理功能，在探索疾病治疗新靶点的同时，进行早期新药的筛选和研发工作，并推进转化。目前研究重点包括：①血流感应受体在缺血性疾病中的作用和机制；②细胞基质硬度影响组织纤维化过程的机理；③全新机械力受体的筛选和鉴定。

    本课题组科研经费充足，科学研究属于全球范围内的新兴领域，课题方向多元化。同时依托中山大学附属第一医院精准医学研究院新建国际一流科研平台，与医院临床科室、校内多学科专家、海内外知名实验室有长期深入合作。因科研工作需要，现公开招聘博士后和科研助理若干名，诚邀有志青年加盟团队。

岗位要求及待遇：

博士后

    年龄在35岁以下，获得博士学位不超过3年，具备较强的分子生物学、细胞生物学、生物化学或遗传学研究背景。有熟练电生理技术能力和动物模型实验经历者优先考虑。专项能力、既往业绩突出者可适当放宽应聘要求。

    年薪26-30万，另加科研绩效奖励；推荐及协助申报国家和广东省各层次人才项目、公派出国交流机会。出站业绩突出者，可参加事业单位公开招聘聘为事业单位工作人员（事业编制）。

科研助理

    具有分子生物学、细胞生物学、生物化学或遗传学等相关专业硕士学位，有动物模型研究经历者和电生理实验经历者优先考虑。

    年薪10-12万，另加科研绩效奖励；按照医院规定配备五险一金。业绩突出者，优先推荐攻读本院博士。

    请有意应聘者将个人简历发送至xujie56@mail.sysu.edu.cn。（投递简历邮件标题为：姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ #高校人才引进#）

来源：http://www.gzsums.net/fuyi_25102.aspx