人才引进工作地区：四川

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聘用方式： 助理制

专业方向：理工医专业优先

报名时间：即日~2020-07-04

招聘人数： 1人

联系人：黄英姿   85466055

岗位待遇

按照四川大学相关规定执行 

岗位职责

 1、围绕学校改革与发展，协助编制学校中长期发展战略规划和阶段性发展规划； 2、分析和整理国内外高等教育发展信息，参与撰写学校发展数据分析报告；3、负责定期对学校事业发展进行研究并形成研究报告；4、完成领导交办的其他工作。

招聘条件

学位要求:博士

 1、作风正派，具有较高的思想政治素质和职业道德水平，认真踏实，团队精神和服务意识强，服从单位工作安排，能主动积极全身心投入管理工作；2、具有国内外高水平大学博士及以上学历；3、身心健康，年龄不超过35岁；4、有较强的沟通协调能力、较高的公文写作能力及英语水平、能熟练运用办公软件；有理工医学科背景者优先。

招聘程序

1.应聘人员通过四川大学人才招聘网站在线应聘，填写个人应聘申请；注册时请提供准确的个人信息，因个人信息不实造成的后果由应聘者本人承担；

2.学校人事处进行资格初审；

3.单位招聘工作领导小组对初审通过的应聘人员进行甄选，确定参加面试人员名单；

4.单位招聘工作小组、教授委员会（仅限教学科研岗位）和相关部处人员对候选人进行面试，党政联席会择优确定拟聘人员；

5.拟聘人员进行体检、公示，无异议后上报学校；

6.拟聘人员报学校审批，审批通过后转移档案、签订聘用合同、办理报到手续。

来源：http://rsxxgl2.scu.edu.cn/recruit/scdxfrontIndex/jobDetails/ecca78f824cc439f9c72dcd8140ef446?tdsourcetag=s_pctim_aiomsg