人才引进工作地区:广东
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为满足大学物理教学科研及实验工作需要,即日起公开招聘大学物理专业教学及实验岗人员若干名。
一、应聘基本条件
遵守我国宪法和法律;具有良好的品行和职业道德,热爱教育事业;具备岗位所需的专业和技能条件;具备适应岗位要求的身体条件;符合本公告及应聘岗位所规定的资格条件。
二、招聘岗位
学院 |
岗位 |
招聘 |
岗位职责描述 |
岗位应聘条件 |
工程 物理 学院 |
教授 |
4 |
制定大学物理教学方向的发展规划和课程建设,负责全校大学物理与实验课程的教学和课程管理,负责教学、相关科研以及人才梯队工作、负责学生实习和实训平台的建设,带队指导国家级和省级、校级大学生的创新物理实验大赛,推进大学物理实验室的建设与发展。 |
国内应聘者需教授职称、且具有多年高校物理及物理实验任教经历;具有海外知名大学博士学位、企业任职、博士后经历者优先考虑。 |
副教授 |
负责全校大学物理与实验课程的教学和课程管理,负责教学、相关科研以及人才梯队工作、负责学生实习和实训平台的建设,带队指导国家级和省级、校级大学生的创新物理实验大赛,推进大学物理实验室的建设与发展。 |
国内应聘者需副教授以上职称、且具有多年高校物理任教经历;具有海外知名大学博士学位、企业任职、博士后经历者优先考虑。 |
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讲师 |
负责全校大学物理与实验课程的教学和课程管理,负责学生实习和实训平台的建设,带队指导国家级和省级、校级大学生的创新物理实验大赛,参与大学物理实验室的建设与发展。 |
具有博士学位及物理学相关专业学士学位;具有高校大学物理任教经历、海外知名大学博士学位、企业任职、博士后经历者优先考虑。 |
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实验教师 |
21 |
负责全校大学物理实验课程的教学和课程管理,负责学生实习和实训平台的建设,带队指导国家级和省级、校级大学生的创新物理实验大赛,参与大学物理实验室的建设与发展。 |
具有博士学位及物理学相关专业学士学位;具有高校物理实验任教经历、海外知名大学博士学位、企业任职、博士后经历者优先考虑。 |
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实验员 |
负责全校大学物理实验课程的教学和实验室管理及设备管理维护,参与学生实习和实训平台的建设,参与指导国家级和省级、校级大学生的创新物理实验大赛,参与大学物理实验室的建设与发展。 |
具有硕士及以上学位;具有高校物理实验任教经历、海外知名大学求学经历、企业任职经历者优先考虑。 |
三、待遇与福利
学校将根据受聘人的资历和经验,参照国内外同类型高校人力资源薪酬水平情况,提供具有竞争力的薪酬待遇,符合相关人才政策资格的人员将由学校协助申报相应人才补助(具体参照市人才相关政策执行)。
四、应聘方式
应聘者请将以下材料:
♦ 个人简历;
♦ 学历、学位证书复印件;
♦ 3位推荐人姓名及其联系电子邮箱;
♦ 可证明本人工作能力和教学科研水平的相关资料(包括论文、项目、专利、获奖证书等);
♦ 对所应聘研究方向的教学科研工作思路。
发送至电子邮箱: cep@sztu.edu.cn
邮件标题注明“方向-应聘岗位-姓名”,如“大学物理-教授-张三-#高校人才引进#”。
来源:https://ohr.sztu.edu.cn/zp/a/zp/news/informNoticeForm?id=1334&tmp=4&tdsourcetag=s_pctim_aiomsg
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