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继续教育与教师培训学院（以下简称“学院”）根据工作需要，现面向校内外公开招聘。
一、招聘岗位
对外合作部副主任（1人）
二、主要岗位职责
基于学院发展要求及对外合作部部门职能定位，结合“五育并举”的教育理念导向，打造面向美育教师、教师从业者的培养与职业发展的培训项目和产品，形成基于美育教育特点的培训模式，积累稳定可持续的客户资源，具体包括：
1.在学院整体发展规划基础上，结合业务发展需要，配合部门拓展业务。
2.在学院的统筹规划基础上，研究美育教育基本规律、落实国家“五育并举”政策，积极拓展、研发面向学校、教师及行业从业者的美育项目、人文素养项目，持续推动产品转化、创新与迭代。
3.研究挖掘和整合研发美育教育资源、创新美育教育培训模式、研制美育教育培训课程标准、构建美育教育培训体系。
4. 在学院整体市场战略部署下，开拓美育教师培训市场，构建市场运行机制，负责美育教师培训项目的整体策划、对外宣传、运营管理和质量控制。
5. 基于学院教学质量管理标准，开展培训项目需求调研、方案设计、组织实施及评估。
6.完成学院和部门安排的其他工作。
三、报名条件
1.具有较高的思想政治素质和政策理论水平，自觉树立“四个意识”、坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
2.热爱高等教育事业，全面贯彻落实党的教育方针，愿意投身于教师继续教育工作中。
3.硕士研究生及以上学历，教育类、管理类、经济类和市场营销类等相关专业。
4.具有3年及以上教育管理、市场营销、教育培训等相关岗位工作经验，且有一定的资源积累。
5.有较强的市场感知能力、能够敏锐把握教育培训领域的市场动态和方向，高效跟踪高校教育培训业务的管理动态，具有良好的沟通谈判和公关能力、优秀的组织协调能力、主动维护客户关系的意识、强烈的团队合作与主动协同的意识，能够适应多任务并行的高强度工作状态。
6.逻辑思维能力突出，学习能力和意愿强，有不断学习新知识、积累经验、解决难题、拓展和提升能力的意识和行动。
7.身心健康，作风踏实，责任心、事业心强，抗压能力强，具有良好的团队协作和开拓创新能力。勇于接受挑战，乐于在工作中发现成长机会，愉悦的工作。
四、聘用方式及薪酬待遇
聘用方式为劳动合同制，薪酬待遇面议。
五、招聘和选拔方式
面向校内外公开招聘，全面考核，择优录用。
六、报名时间及材料提交
1.本人中文简历一份，并需附上学历证书、学位证书、获奖成果证书等材料的扫描件。简历内容包括但不限于个人信息、教育背景、家庭状况、项目经验、以及近3年来主要工作业绩。请将上述简历及相关资料合并成1个PDF格式电子文件。文件命名为“姓名+对外合作部副主任”。
2.留学归国人员需出具海外学习、工作证明扫描件。
3.请在2021年10月26日前将上述电子版材料发送至邮箱：scettzhaopin@bnu.edu.cn，邮件主题请注明“姓名+对外合作部副主任”。
七、资格审查与面试通知
学院将对报名人进行资格审核，对审核通过者，将以邮件和电话形式通知面试等事宜。
八、联系方式
联系人：陈老师 010-58807052
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