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苏州大学附属第二医院刘春风教授课题组招聘统招博士后研究人员

发布时间:2021-03-09 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:江苏

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课题组或合作导师简介:

刘春风 主任医师、教授、博士生导师、苏州大学神经科学研究所所长、附属第二医院神经内科科主任

1985年本科毕业于上海医科大学,1991年、1999年获苏州医学院硕士、博士学位,1989年、2001年两次以访问学者赴法进修。1998年获部级有突出贡献的中青年专家称号;2001年被遴选为江苏省“333”跨世纪学科带头人第二层次培养对象;2004年入选江苏省六大高峰人才培养对象,获国务院政府特殊津贴;2011年被选为江苏省医学领军人才; 2019年获中国杰出神经内科医师奖。一直从事帕金森病、脑血管病和睡眠障碍的基础与临床研究。在国内外神经科核心期刊上发表学术论文180余篇,其中SCI 133篇,专著5部。主持国家重点研发计划项目1项、国家自然科学基金6项、省部级课题9项。研究成果获15项省、部级科技进步奖。

现任中华医学会神经病学分会帕金森病及运动障碍学组副组长,中国睡眠研究会监事长及睡眠障碍专业委员会主任委员,中国医师协会神经内科医师分会委员,江苏省医学会神经病学分会主任主委,江苏省医师协会睡眠医学专业委员会主任委员。《国际脑血管病杂志》、《临床神经病学杂志》和《中国临床神经科学》副主编,《中华神经科杂志》、《中华医学杂志•英文版》、《中华内科杂志》、《中国脑血管病杂志》、《Translational Neurodegeneration》等编委。 Neurobiology of Aging、Parkinsonism & Related Disorders、Sleep medicine、Sleep等SCI期刊审稿人。

点击网址链接查看导师简介:http://neuroscience.suda.edu.cn/ArticleView-B77A682.html

一、招聘岗位

博士后研究人员1-2名。

二、岗位职责

1.参与并独立承担课题研究,发表高水平研究论文;

2. 协助课题申请、撰写科研基金;

3. 协助指导研究生。

三、招聘条件:

1.具有良好的政治素质和道德修养,遵纪守法,身心健康;

2.在国(境)内外取得博士学位不超过 3 年;

3.年龄一般不超过 35 周岁;

4.有较强的科研能力和学术研究潜力;

5.具有分子生物学、细胞生物学、神经科学专业或神经病学专业背景知识;有神经环路、神经电生理、光遗传学及非人灵长类动物模型等研究经验者优先录用;

6.有较强的英语阅读和写作能力,能够熟练应用英文交流及撰写研究论文等;

7.已发表至少一篇SCI论文,以第一作者在高水平SCI杂志发表研究论文者优先录用。

四、聘期及待遇

1.博士后聘期为三年;

2.博士后研究人员聘期待遇:

(1)基本年薪:20万元人民币(去除学校承担的社会保险和公积金之后的税前收入),在站期间按月发放;

(2)奖补金:根据绩效评估结果按年度发放,聘期内绩效评估优秀者奖补金40万元,聘期内绩效评估良好者奖补金20万元;

(3)租房补贴:统招博士后提供租房补贴1000元/月;

(4)在站期间获得国家博士后创新人才支持、博士后国际交流计划引进项目、博士后国际交流项目派出项目、香江学者计划、澳门青年学者计划、中德博士后交流项目等项目资助的,所获得的资助补贴叠加发放。 

五、应聘方式

联系人:祁竹莉

联系邮箱:hrqizhuli@163.com(投递简历邮件标题为:姓名+学历+专业+应聘岗位名称+ #高校人才引进网#)

联系电话:0512-67783710

来源:http://rsc.suda.edu.cn/80/c1/c276a426177/page.htm

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