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植物多样性与特色经济作物全国重点实验室(拟建)主任、副主任和领军人才招聘启事

发布时间:2022-11-02 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:北京

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 植物多样性与特色经济作物全国重点实验室(拟建)(以下简称“实验室”)依托中国科学院植物研究所,并联合中国科学院昆明植物研究所、中国科学院华南植物园、中国科学院武汉植物园和中国科学院西双版纳热带植物园组建而成。实验室聚焦植物多样性研究与保护、植物系统发生与进化、特色经济作物快速驯化与改良等研究方向,开展相关领域基础性、战略性、前瞻性研究。实验室由50-60个研究团队、约300人组成,包括:院士2人、“杰青”13人、“优青”12人、国家及中科院人才计划37人。 

  一、招聘岗位 

  (一) 实验室主任(1名) 

  1.岗位职责 

  (1)负责制定实验室战略规划并组织实施; 

  (2)引进和培养优秀学术带头人和青年骨干,组建高水平科研创新团队; 

  (3)负责资源统筹规划,谋划和争取契合实验室定位的重大科技项目,推动重大成果产出; 

  (4)大力推动国际合作和高水平学术交流,提升实验室的国际影响力。 

  2.申请条件 

  (1)从事植物多样性研究和保护、植物系统发生与进化、特色经济作物快速驯化和改良等相关领域研究的知名科学家,具有战略眼光、国际视野和广泛的学术影响力,具有较强的组织和管理能力; 

  (2)具有良好的学风; 

  (3)年龄不超过50岁,具有正高级职称,能全职投入实验室工作。 

  3.薪酬待遇 

  提供具有国际竞争力的薪酬待遇(具体面议)。 

  (二) 实验室副主任(3-4名) 

  1.岗位职责 

  (1)在实验室主任领导下,按照内部职责分工分管相关工作; 

  (2)发挥专业优势,协助主任建设高水平科研团队、组织和争取重大科研项目、推动重大成果产出。 

  2.申请条件 

  (1)从事植物分类、系统发生与进化、植物资源利用等相关领域研究的优秀科学家,具有国际视野和良好的学术影响力,具有较强的组织和管理能力; 

  (2)具有良好的学风; 

  (3)年龄不超过45岁,具有正高级职称,能全职投入实验室工作。 

  3.薪酬待遇 

  提供具有国际竞争力的薪酬待遇(具体面议)。 

  (三) 领军人才(5-10名) 

  1.岗位职责 

  (1)开展植物多样性研究和保护、植物系统发生与进化、特色经济作物快速驯化和改良等领域的研究,争取和承担重要科研项目,产出高水平研究成果; 

  (2)组建高水平科研团队; 

  (3)培养优秀青年人才。 

  2.申请条件 

  (1)从事植物分类、系统发生与进化、植物资源利用等相关领域研究的优秀科学家,具有国际视野和良好的学术影响力,具有较强的组织和管理能力; 

  (2)具有良好的学风; 

  (3)年龄不超过45岁,具有高级职称,能全职投入实验室工作。 

  3.薪酬待遇 

  提供具有国际竞争力的薪酬待遇(具体面议)。 

  二、招聘评审相关事项 

  (一)有意应聘者请将应聘材料发送至邮箱:zhaopin@ibcas.ac.cn ,同时抄送:kejichu@ibcas.ac.cn。 

  应聘材料包括: 

  1. 岗位应聘申请表(详见附件,含个人工作、学习简历); 

  2. 主要研究成果简述; 

  3. 应聘后工作设想和预期目标; 

  4. 所在领域知名专家推荐信(3封); 

  5. 代表性学术论文和成果清单; 

  6. 学历学位、专业技术职务及获奖证书扫描件等证明材料。 

  (二)报名截止时间 

  主任、副主任:2023年1月31日。 

  领军人才:2023年4月30日。 

  初审通过后,答辩时间另行通知。 

  (三)联系人 

  联系人:魏文超,梁振昌 

  联系电话:010-62836065,13691430635 

  010-62836079,15810923260 

  通讯地址:北京市海淀区南辛村20号中国科学院植物研究所,邮编100093 

  网址:www.ibcas.ac.cn     

  附件:中国科学院植物研究所岗位应聘申请表 

 

中国科学院植物研究所公开招聘申请表.doc

来源:http://www.kib.ac.cn/rczp/ybgw/202211/t20221101_6543055.html

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