人才引进工作地区：山东

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

---

为认真贯彻落实就业援助政策，有效促进就业困难人员就业，按照《关于印发<聊城市就业补助资金管理办法>的通知》(聊财社〔2019〕70号)、《关于进一步做好就业困难人员认定工作的通知》（聊人社字〔2020〕20号）、《关于转发省人社厅 省财政厅<关于印发山东省就业困难人员公益性岗位托底安置制度实施细则的通知>的通知》（聊人社字〔2020〕33号）文件精神，2020年市本级面向社会公开招聘公益性岗位人员3名，其中，聊城市机关事业单位社会保险事业处1名、聊城市劳动就业办公室2名。现将有关事项公告如下:

一、招聘范围和条件

（一）招聘范围

具有聊城市户籍，在法定劳动年龄内，有劳动能力及就业愿望，进行过失业登记的各类就业困难人员。具体包括以下8类人员：

1．女性40周岁、男性50周岁以上的失业人员；

2．城镇零就业家庭成员中的失业人员；

3．农村零转移就业贫困家庭成员中的失业人员；

4．抚养未成年子女的单亲家庭成员；

5．享受最低生活保障人员；

6．持有《中华人民共和国残疾证》人员；

7．连续失业一年以上的人员；

8．因失去土地等原因难以实现就业的人员。

公益性岗位的安置对象，在符合用人单位公益性岗位用工条件的前提下，依序优先安排零就业家庭成员、建档立卡适龄贫困劳动力、大龄就业困难人员；同一群体人员的安置顺序，依序按照家庭（零就业家庭成员的优先）、年龄（年龄大的优先）、登记失业时间（登记失业早的优先）三项因素确定。

尚未进行就业困难人员认定的拟报考人员，须到户籍所在乡镇（街道）人社所进行失业登记，进行就业困难人员认定。

 （二）招聘条件

1、遵守国家法律法规，品行端正，作风正派。

2、自愿从事公益性岗位，热爱公共服务工作，吃苦耐劳，乐于奉献。

3、具有一定的文字写作能力和组织协调能力，能够熟练操作自动化办公系统，熟悉就业和社会保障相关政策和法律法规。

二、招聘岗位计划

计划招聘3人。具体招聘单位、招聘岗位、招聘人数、工作内容、招聘条件等详细内容见附件1。

三、报名和资格审查

（一）报名时间及地点

报名时间：2020年6月18日至7月10日（不含双休日）

报名地点：东昌西路24号市政府办公楼（南楼）4007室

联系电话：8287853

（二）报名材料

报名需提供以下资料：

1、本人身份证原件及复印件两份；

2、本人一寸近期同底版免冠照片3张；

3、毕业证等学历证明的原件及复印件两份；

4．《2020年公益性岗位报名表》（见附件2）；

5、《聊城市就业困难人员认定表》（见附件3）。

（三）资格审查

报名时一并进行资格审查，初审合格后方可进入考察程序。对不符合招聘条件，弄虚作假提供虚假资料的，一经发现立即取消招聘资格或解除劳动关系。

四、考察方式

本次招聘采用公益性岗位双向结合的形式确定录取人员。由招聘单位组成公益岗招聘工作领导小组，按照招聘条件对报名人员进行面试，根据面试结果确定录取人员。面试时间另行通知。

五、公示和聘用

经面试合格的拟聘用人员，在聊城市人力资源和社会保障局网站公示7天。无异议后确定为聘用人选，办理聘用手续。

六、岗位性质和待遇

公益性岗位，是指以就业困难人员为安置主体，由政府出资或政策扶持而设置的，辅助性、非营利性、临时性的社会管理和公共服务就业岗位。招聘期限除对距法定退休年龄不足5年的就业困难人员可延长至退休外，其余人员最长不超过3年（以初次核定其享受补贴时年龄为准）。期满自动解除劳动关系，公益性岗位劳动合同不适用《劳动合同法》有关无固定期限劳动合同以及支付经济补偿的规定。

被招聘为公益性岗位人员工资待遇按照不低于山东省人民政府公布的最低工资标准执行，并按规定参加社会保险。

七、本招聘公告由聊城市人力资源和社会保障局负责解释

信息发布网站：聊城市人力资源和社会保障局。

请报名者及时关注本网站发布的最新信息，因本人原因错过招考信息而影响考试聘用的，责任自负。

咨询电话：8287853、2189168

附件:

·  附件1：公益性岗位计划表

·  附件2：公益性岗位报名表

·  附件3：聊城市就业困难人员认定表

聊城人力资源和社会保障局

2020年6月18日 

来源：http://rsj.liaocheng.gov.cn/xwzx_13626/tzgg/202006/t20200618_3137517.html