当前位置:主页 > 高端人才引进 >

热点推荐

中国科学院北京纳米能源与系统研究所高层次人才工作办公室负责人招聘启事

发布时间:2024-02-22 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:北京

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》


中国科学院北京纳米能源与系统研究所(http://www.binn.cas.cn/)因工作需要,现面向社会公开招聘高层次人才工作办公室负责人1名。 

  一、岗位职责 

  1、负责起草、制定高层次人才工作的管理规定,落实引进人才的政策及相关待遇; 

  2、负责制定研究所高层次人才引进与培养计划,并组织实施; 

  3、负责高层次人才招聘信息的发布与政策宣传,以及高层次人才信息挖掘,交流与对接工作; 

  4、负责联系海内外高层次人才,开展调查研究,为研究所制定人才政策提供建议; 

  5、走访重点院校,负责研究所研究生招生宣传工作; 

  6、完成领导交办的其他工作。 

  二、应聘条件: 

  1、符合《党政领导干部选拔任用工作条例》的基本任职条件; 

  2、具有较强的政治觉悟、良好的职业道德、强烈的工作担当意识,能够坚持原则,秉公办事; 

  3、具有较高的组织协调能力,较丰富的管理工作经验,较强的沟通表达和人际交流能力; 

  4、全日制硕士及以上学历,管理、经济、理工及相关专业毕业; 

  5、具有高层次人才引进或管理工作经历;  

  6、年龄不超过40周岁,特别优秀者可适当放宽年龄条件。 

  三、应聘程序   

  1、 报名截止时间:2024年3月20日。 

  2、应聘者报名时请提供以下资料(申报材料概不退还) : 

  (1)《中国科学院北京纳米能源与系统研究所应聘申请表》及个人简历; 

  (2)相关证明材料(包括身份证/护照、学位证、专业技术任职资格证书、获奖证书等复印件),以及主要工作经历和有突出业绩的相关材料。相关资料可以通过邮寄或电子邮件方式提交,请在信封正面或邮件主题中注明拟应聘的具体岗位名称; 

  (3)三封推荐信。 

  三、聘用管理与待遇 

  应聘成功后,本人与单位签订聘用合同,试用期为6个月。工资待遇将按国家、中国科学院及研究所的有关规定执行,工资待遇与人才引进、招生等工作业绩挂钩。 

  四、联系方式 

  联系人:张登伦 

  通讯地址:北京市怀柔区科学城杨雁东一路8号院 

  中国科学院北京纳米能源与系统研究所 

  电话:010-60688785 

  Email:zhaopin@binn.cas.cn;wangzhonglin@binn.cas.cn;zhangdenglun@binn.cas.cn

来源:http://www.binn.cas.cn/tzgg/rczp/rczp/202402/t20240219_6963081.html

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。