当前位置:主页 > 高校招聘 >

热点推荐

北京科技大学新材料技术研究院光电功能材料与器件研究团队博士后研究人员招聘启事

发布时间:2024-12-31 作者:高校人才引进网

人才引进工作地区:北京

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 


01研究院简介

新材料技术研究院是集学校材料科学与工程学科优势研究力量成立的大学研究院。现有两院院士7人(含双聘、外籍院士),国家级高层次人才14人,国家级高层次青年人才9人。建有2个国际研究机构,2个国家科技基础条件平台,1个国家材料腐蚀与防护科学数据中心,1个国家实验教学示范中心,1个国家虚拟仿真教学实验中心,15个省部级重点实验室和工程研究中心。研究院成立15年来,荣获国家技术发明二等奖3项,国家科技进步二等奖6项,何梁何利科学与技术进步奖2项。

02团队负责人简介

田建军,教授/博导,国家级高层次领军人才、英国皇家化学会会士(FRSC)。现任金属电子信息材料教育部工程研究中心主任、新材料技术研究院副院长、光电功能材料与器件研究团队负责人。主要从事新型半导体材料设计与应用,涉及量子点和钙钛矿发光二极管、光伏和探测器件等。累计在Science、Adv Mater等期刊上发表学术论文200余篇。

03招聘数量

因科研需要,拟招聘博士后研究人员1-2名。

04职位要求

1.具有国内外知名高校或科研院所授予的博士学位,获得博士学位一般不超过3年,年龄在32周岁(含)以下。2.道德品质良好,身体健康。3.博士期间从事柔性电子、发光二极管等相关领域的研究工作,具有可拉伸发光器件研究经验的优先。4.入站前3年具有代表性科研成果,包括但不限于高水平论文、新产品、新工艺、重大咨询报告、发明专利、标准、科技奖励等形式。5.责任心强,工作踏实耐劳,能独立负责某一具体研究课题的有序进行,同时辅助承担部分博士或硕士学生的指导工作。

05在站待遇

1.学校薪酬基础上,合作导师可额外给予配套。入选博士后创新人才支持计划项目人员,学校待遇叠加发放。

2.缴纳社会保险和公积金。

3.符合政策的提供博士后公寓或周转房。

4.符合政策的解决子女入托入学。

06发展前景

1.为博士后研究人员职业发展提供规划指导。2.积极支持并协助申报各类科研项目和基金资助。3.为博士后研究人员提供职称晋升通道。4.对于优秀的博士后研究人员,北京科技大学优先考虑其继续留校任职工作并给予奖励。

07应聘材料

1.详细个人简历。2.承担科研项目及取得学术成果证明材料。

08联系方式

有意者请将个人简历于2025年3月31日前发送至tianjianjun@mater.ustb.edu.cn,并在邮件主题中注明“应聘北科大博后+姓名+单位+#高校人才引进网#”。

来源:https://mp.weixin.qq.com/s/EOJym61OxCM92AVYVBQe6g

更多资讯!欢迎扫描下方二维码关注高校人才引进网官方微信(微信号:gaoxiaoyinjin)。