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   东南大学微纳系统国际创新中心（以下简称“中心”）是由无锡市政府与东南大学共建的集人才培养、科学研究和服务产业于一体，多学科融合的综合型研发平台。中心坐落在无锡市滨湖区状元道5号东南大学无锡校区内，占地5664平方米，建筑面积约16000平方米。中心拥有8英寸MEMS器件工艺、SiC器件工艺，12英寸Chiplet集成工艺，以及原子级先进表征设备，累计已完成设备投资逾7亿元。

    根据中心业务发展需要，现面向社会招聘工程师和管理人员。岗位包括：FIB工艺工程师1人、材料分析工程师1人，柔性电子器件工艺1人，办公室行政1人，厂务系统工程师2人，聘用方式均为劳务派遣。

岗位具体要求如下：

一、 FIB工艺工程师（1人）

岗位职责：

1、对芯片、电子元器件等材料进行物性失效分析；

2、与客户沟通、了解具体分析需求，为客户提供分析方案与完成分析报告；

3、FIB设备操作，TEM的样品制备，安排实验，配合TEM技术人员完成TEM的样品制备，配合SEM技术人员完成SEM样品的FIB制备，能够完全理解TEM/SEM对样品制备的要求。

 任职要求：

1、有相关FIB工作经验者优先考虑；

2、熟悉了解半导体期间物理原理，芯片制造工艺；

3、材料，物理或化学等相关专业，本科及以上学历，熟悉微结构分析相关知识，熟悉材料科学基础知识。

二、 材料分析工程师（1人）

岗位职责： 

1. 对客户提供的样品进行 Raman、XPS和SIMS等分析，并提交完整专业的分析报告；

2. 参与有关学术讨论和研讨活动，介绍公司的分析能力和扩宽负责设备分析的应用领域和客户；

3. 了解Raman、XPS、SIMS等仪器的基本性能和进行基本的日常维护。 

任职要求：

 1. 了解MEMS、SiC等器件的工艺制造流程；

 2. 有微电子加工经验以及表征测试操作经验优先（如XPS XRD TOF-SIMS等）；

 3. 有团队精神和领导能力，中英文书面、口语表达能力强者优先。

三、 柔性电子器件工艺工程师（1人）

岗位职责：

1.负责制订相关标准工艺流程；

2.负责用户工艺培训，编写工艺培训教材；

3.为客户提供加工服务；

4.负责工艺现场管理，指导监督用户按操作规程使用工艺设备和设施；

5.监督用户使用完毕按规定清理现场，包括设备保洁、工具化学药品归位、化学废液清理、垃圾清理；

6.进行新工艺研发；

7.有较强的组织、协调与沟通能力，有良好的团队合作精神和踏实认真的工作态度；完成部门领导交办的其他工作。

任职要求：

1.熟悉柔性电子器件及应用工艺开发流程；

2.有企业或研究院所大型平台工艺开发经验；

3.有和相关实验室设备、厂务主管工程师合作经验，有制定工艺现场管理规范的经验；

4.有国内柔性电子技术相关先进平台工艺开发经验者优先。

四、 办公室行政人员（1人）

　　岗位职责及要求：

1.具有电子信息类或行政管理相关专业本科及以上学位；

2.有企业或学校、研究院所等机构的行政管理经验，熟悉基本人事、财务等相关流程；

3.熟悉质量体系的建设及推进工作，有内审员资格证者可优先考虑；

4.具有较强的对外宣传和推广能力；

5.有较强的组织、协调与沟通能力，有良好的团队合作精神和踏实认真的工作态度，能完成部门领导交办的其他工作。

　　五、厂务系统工程师（2人）

　　岗位要求：

1.具有自动化，机电，环境工程或电子计算机等专业大专及以上学历；

2.熟悉半导体厂务方面如：洁净室空调、纯废水、动力配电，特气化学品供配系统、排风及废气处理，消防等厂务系统中的2个以上专业，并已有该专业4年以上工作经验；

3.独立负责过工艺设备的厂务条件二次配项目或者厂务系统改善改造项目；

4.具备较强的Autocad绘图和识图能力；

5.动手能力强且对厂务系统感兴趣的应届毕业生也可。

　　优选条件：

1.有厂务工作相关证书，如消防、废水、高低压电工、压力容器、化学或气体危险品操作证书；

2.参与过厂务系统建厂，系统改善改造项目。

3.有负责过改扩建项目安评，环评工作。

4.有EHS，或安全管理相关工作经验，编制过安全管理文件，公司内部给同事做过安全培训。　　

 

六、报名方式

1、请下载填写《东南大学微纳系统国际创新中心应聘人员登记表》，发送至邮箱103000220@seu.edu.cn。

2、并提供以下材料：

　　（1）学习各阶段学历、学位证书扫描件。

　　（2）专业技术职务资格证书（未评不提供）。

　　（3）获奖证书及其他资格证书。

　　（4）近期证件照片（电子版）1张。

3、应聘人员应如实填写个人信息并上传相关材料，凡填写虚假信息或提供虚假材料者，将取消其应聘资格或聘用资格。

4、报名时间：岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期截至2025年5月31日。

　　五、选聘方式

1、根据应聘者的自身条件、个人素质，参照岗位要求进行资格审查、筛选、考核。

2、考核结束后，按拟招聘人数1:1的比例确定参加体检人员，体检合格并公示。

3、聘用人员按劳务派遣的方式签订聘用合同，工资待遇按年薪制，工艺及厂务工程师8-25万/年，运营行政人员8-15万/年。以上人员工作地点均在东南大学无锡校区。

六、咨询电话：15051436801；13913187139；13646208986

 

东南大学微纳系统国际创新中心招聘工作人员公告（劳务派遣）(25114)(v2).docx

来源：https://wx.seu.edu.cn/2025/0117/c40800a517819/page.htm