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因工作需要，中国人民大学教务处现面向社会公开招聘非事业编制工作人员2名，采用劳务派遣的用工形式。具体情况如下：

一、招聘岗位及人数

教学管理岗 1名

行政助理岗 1名

二、岗位职责

（一）教学管理岗

1.协助做好本科教学改革创新项目与调查研究相关工作，撰写相关研究报告，做好上级部门有关人才培养各项工作文件制度精神的传达、相关工作的部署和上报材料等；

2.协助开展本科教育数字化的规划与建设，推进人工智能教育课程体系建设，协助开展本科课程、创新平台等教学资源的开发、建设、管理等，协助做好本科生国际性培养工作，拓展本科生国际视野；

3.协助组织教学质量保障体系、质量标准的研究、建设与完善，并协助开展教师教学发展相关工作，推进教学能力持续提升；

4.协助做好本科生培养相关各项工作的计划、总结等，协助开展本科教学运行各项工作的组织、协调、管理与宣传等工作；

5.完成领导交办的其他工作。

（二）行政助理岗

1.协助做好日常行政事务及综合协调工作；

2.协助开展综合联络接待等相关工作；

3.协助做好重大活动、各类会议等相关组织协调工作；

4.协助完成相关文字材料的起草工作；

5.协助完成教学管理等相关工作；

6.完成领导交办的其他工作。

三、任职条件

（一）教学管理岗

1.坚持正确政治方向，热爱教育事业，严守政治纪律和政治规矩，政治素质好，遵纪守法，廉洁自律，品行端正，身心健康；

2.具有硕士及以上学位，具有经济学、法学、管理学、工学、理学相关专业背景的优先；

3.工作责任心强，勤勉踏实，能吃苦，肯奋斗，具有良好的服务意识、团队意识和奉献精神；

4.具有较好的文字功底和公文写作能力，有较好的英语水平，能熟练使用计算机及各种办公软件；

5.具有高校本科教学管理等相关工作经历者优先。

（二）行政助理岗

1.坚持正确政治方向，热爱教育事业，严守政治纪律和政治规矩，政治素质好，遵纪守法，廉洁自律，品行端正，身心健康；

2.具有学士及以上学位，具有经济学、法学、管理学、工学、理学相关专业背景的优先；

3.工作责任心强，勤勉踏实，能吃苦，肯奋斗，具有良好的服务意识、团队意识和奉献精神；

4.具有较好的文字功底和公文写作能力，有较好的英语水平，能熟练使用计算机及各种办公软件；

5.具有高校本科教学管理等相关工作经历者优先。

四、招聘程序

1.接收简历。应聘者请于2025年7月20日前将个人简历及学历学位等证明材料发送到电子邮箱jwc@ruc.edu.cn同时抄送至邮箱gbhaojob@163.com，邮件标题请注明“应聘岗位名称+姓名+联系方式+#高校人才引进网#”。

2.按学校要求进行遴选考察。

3.按学校规定办理相关手续。

联系人：李老师、王老师    联系电话：010—62515217

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来源：中国人民大学人事处网站 http://hr.ruc.edu.cn/bsjg/bwryglbgs/bwtzgg/79c1b1b4e99a4125a60f0b84606b623f.htm