人才引进工作地区:江西
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智能工程学院以机械学科为主,设有5个本科专业,其中:国家级特色专业1个、江西省一流专业1个、卓越工程师计划专业2个、省级重点学科1个。建有3个省级科研平台:2011汽车服务工程及产业升级协同创新中心、江西省汽车安全工程技术研究中心、江西省行车安全辅助工程实验室,以及多个市级科研平台和光电产业学院,形成了教学与科研相互促进相互提升的良好局面。
江西科技学院智能工程学院现面向社会公开招聘专任教师若干名,具体事项公告如下:
一、报名人员须具备下列条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.具有坚定正确的政治方向,拥护中国共产党领导,坚持党的基本路线,坚决贯彻党的教育方针,热爱教育事业;
3.具有奉献精神和协作意识,遵纪守法,身心健康,品行端正,遵守教师职业道德和行为规范;
4.具有较强发展潜力,国内高校或研究机构优秀硕士、博士及博士后,海外留学归国硕士、博士及博士后,专业应与招聘条件一致或相近,基础理论和专业知识扎实。
二、不得报名的情形
1.因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;
3.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政务等处分的人员;
4.出现过违反师德师风行为人员;
5.被依法列为失信联合惩罚对象的人员;
6.现役军人;
7.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员。
三、工作内容
1.教学工作:努力钻研教学方法,通过开展教材建设、课程建设、教学改革等多种方式,不断提高教育教学水平,完成学校规定的教学工作任务;
2.科研工作:面向国家、地方重大战略需求,结合自身研究方向和特点,积极开展科研工作,完成学校规定的科研工作量;
3.完成领导交代的其他工作任务。
四、招聘条件及数量
1.硕士研究生学历:5人,要求为机械、控制、自动化相关专业,本硕专业相同或相近,年龄一般不超过35周岁,具备副高及以上职称者,年龄可适当放宽;
2.博士研究生学历:若干名,要求本、硕、博各阶段专业相同或相近,年龄原则上不超过50周岁;
3.高技术技能型人才:若干名,学历不限,近10年内曾获得世界技能大赛金牌、全国杰出专业技术人才、国家工程师奖个人奖、国家工程师奖团队奖(主要负责人)、中华技能大奖或近5年内曾获得享受国务院特殊津贴专家、国家级技能大师工作室带头人、全国技术能手、世界职业院校技能大赛金牌等奖项(荣誉)者优先。
五、待遇
按照江西科技学院专职人员现行规定执行。
六、录用程序
1.简历投递。应聘人员请将应聘材料(个人简历、学历学位证书扫描件及学信网认证、及其他相关证书扫描件)发送至邮箱 jxuthr@163.com同时抄送至邮箱gbhaojob@163.com,电子邮件的标题为:“姓名+应聘岗位+学历+专业+毕业院校”;
2.面试考核。经初审符合条件人员,参加学校组织的统一考核(包括教职工准入查询、面试、背景调查、体检、心理健康测试等)。遇特殊情况,可采取远程网络视频面试。具体时间和方式,另行通知;
3.录用入职。经考核合格的人员,学校将与其签订聘用合同,办理入职手续;
4.原则上须在本岗位服务3-6年,上岗后需根据学院工作安排承担教学、科研、教务等相关工作。
注:学校按照招聘岗位设置的条件进行资格审查,资格审查贯穿于招聘工作全过程,如个人条件不符合申报岗位要求,随时发现均取消应聘资格。报名人员应如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消面试和聘用资格,由此造成的后果由应聘者承担。通过资格审查的人员将以电话的形式通知,未通过资格审查人员不再另行通知。
七、报名时间及联系方式
1.报名时间:即日起至2025年9月5日;
2.联系人:周老师、王老师(人事处) 联系电话:0791-88137941;
3.通讯地址:江西省南昌市青山湖区紫阳大道115号江西科技学院人事处 邮政编码:330098;
4.网址:www.jxut.edu.cn
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