人才引进工作地区：北京

高端人才引进→详情点击《高端人才引进 》             高校人才引进→详情点击《高校招聘 》 

事业单位人才引进→详情点击《事业单位人才 》      科研人才引进→详情点击《科研人才 》 

医疗人才引进→详情点击《医疗人才》                     企业人才引进→详情点击《企业招聘 》 

因工作需要，中国人民大学信息学院现面向社会公开招聘非事业编制工作人员5名，采用劳务派遣的用工形式。具体情况如下：

一、招聘岗位及人数

北京运营岗（科技产品设计与运营） 3名

北京运营岗（科研成果转化准备） 1名

北京运营岗（科技项目管理） 1名

二、岗位职责

（一）北京运营岗（科技产品设计与运营）

1.协助做好科研项目申报、科技产品设计、商业机会挖掘等工作；

2.协助做好资源协调对接、政企资源开拓等工作；

3.协助做好组织管理、内部资源统筹协调等工作；

4.协助完成招投标管理及风险防控等工作；

5.完成领导交办的其他工作。

（二）北京运营岗（科研成果转化准备）

1.协助做好商务洽谈，协商合作条款，维护中心合法权益与商业利益；

2.协助维护校企、校地合作关系，做好校企、校地合作等工作；

3.协助做好校友联络服务、校友关系维护、校友活动开展等工作；

4.协助做好科技企业孵化、创办、融资、政府补贴等工作；

5.协助做好科技品牌塑造与宣传等工作；

6.完成领导交办的其他工作。

（三）北京运营岗（科技项目管理）

1.协助做好项目团队管理、综合运营工作；

2.协助做好项目全生命周期管理，包括进度安排、预算管理、财务管理等工作；

3.协助做好项目实施过程中的风险管理工作；

4.协助完成活动安排、资料整理与归档、团队对接等综合管理工作；

5.完成领导交办的其他工作。

三、任职条件

1.坚持正确政治方向，热爱教育事业，严守政治纪律和政治规矩，政治素质好，遵纪守法，廉洁自律，品行端正，身心健康； 

2.具有计算机、信息管理、工商管理、项目管理等相关领域的硕士及以上学位，或取得学士学位后有3年以上相关工作经验；

3.具有至少2年的工作经验，有科技成果转化、市场分析和推广经验，以及与政府、企业合作经验者优先；

4.具有出色的沟通能力和团队合作精神，能够与不同背景的人员有效沟通，协调不同部门和团队的工作，建立和维护良好的合作关系；

5.具有较好的文案能力，能够撰写逻辑严谨的科研、项目材料；

6.热爱本职工作，工作责任心强，态度严谨认真。

四、招聘程序

1.接收简历。应聘者请于2025年7月31日前将个人简历及学历学位等证明材料发送到电子邮箱rucinfo@ruc.edu.cn，邮件标题请注明“应聘岗位名称+姓名+联系方式+#高校人才引进网#”。

2.按学校要求进行遴选考察。

3.按学校规定办理相关手续。

联系人：徐老师            联系电话：010-62513866

信息来源于网络，有变更请以原发布者为准，如有侵权请联系删除。

来源：中国人民大学人事处网站 http://hr.ruc.edu.cn/bsjg/bwryglbgs/bwtzgg/861ef8fe1f9d44caa04c3d21891f2ec2.htm